5月18日下午，杭州市園林綠化股份有限公司舉辦浙江建設職業技術學院的校園招聘宣講會，旨在加強企業與學校之間的合作，為2024屆畢業生提供與企業面對面交流的機會。
宣講會現場座無虛席，吸引了80余名園林相關專業的學生參加。宣講會上，人力資源部宣講人員向同學們介紹了企業的規模、發展歷史和企業發展理念等重要信息，詳細解讀了公司的企業文化、企業的發展方向、薪資福利、晉升空間以及崗位相關職責和工作環境等方面的內容。
同學們認真聆聽宣講人的介紹，積極記錄并思考崗位的重要信息、面試流程和注意事項。他們也踴躍提問自己關心的問題，展現了強烈的求職意愿，現場氣氛熱烈。
一直以來，園林股份特有的企業品牌和文化，吸引了大批應屆生慕名而來。一年一度的應屆生招聘是公司不斷優化人才結構、儲備后備人才的重要方式。同時，園林股份也將積極履行社會責任，與更多高校開展合作，為更多學生提供優質的就業機會和發展平臺，促進專業人才培養、推動行業可持續發展。
